1、文章的內(nèi)容與網(wǎng)站內(nèi)容息息相關(guān)：
我們平常在寫(xiě)軟文的時(shí)分，取標(biāo)題和寫(xiě)的內(nèi)容一定要與網(wǎng)站自身的內(nèi)容相關(guān)，絕不能“掛羊頭賣(mài)狗肉”，網(wǎng)站從事什么業(yè)務(wù)活動(dòng)，我們能夠朝著業(yè)務(wù)相關(guān)的話題展開(kāi)話題分析，若寫(xiě)的文章與網(wǎng)站內(nèi)容沒(méi)有關(guān)聯(lián)，搜索引擎在爬網(wǎng)站的時(shí)分，就會(huì)依據(jù)文章的內(nèi)容停止剖析，剖析網(wǎng)站的關(guān)鍵詞，假如文章內(nèi)容跑偏太嚴(yán)重，就會(huì)誤導(dǎo)搜索引擎，使搜索引擎不好判別網(wǎng)站的主題，就會(huì)影響網(wǎng)站的權(quán)重。所以，站長(zhǎng)在寫(xiě)文章的時(shí)分，一定要留意寫(xiě)與網(wǎng)站主題相關(guān)的文章。
網(wǎng)站的版塊很多，我們通常更新文章主要集中在行業(yè)動(dòng)態(tài)欄目，公司新聞欄目，媒體報(bào)道欄目停止文章更新，其實(shí)，站在搜索引擎角度來(lái)判別用戶體驗(yàn)的角度來(lái)說(shuō)，網(wǎng)站的其他欄目也應(yīng)該適度的更新，例如：勝利案例欄目，常見(jiàn)問(wèn)題欄目，員工風(fēng)采欄目，人力資源欄目等，偶然停止內(nèi)容更新，給一些埋藏很深的頁(yè)面停止更新，就相當(dāng)于給搜索引擎下達(dá)了一次爬取的指令，要堅(jiān)持對(duì)各個(gè)頁(yè)面頻繁的更新，才干進(jìn)步整個(gè)網(wǎng)站的用戶體驗(yàn)度，網(wǎng)站的權(quán)重自然就會(huì)逐步進(jìn)步。
3、更新的頻率：
貴陽(yáng)網(wǎng)站建立價(jià)錢(qián)幾？說(shuō)道網(wǎng)站的更新頻率，我們先分老站和新站。老網(wǎng)站自身優(yōu)化多年，軟文曾經(jīng)成千上萬(wàn)，功底比擬深沉，在這種狀況下，能夠思索2天一遍文章更新，更新的頻率一定要有規(guī)律。新網(wǎng)站剛開(kāi)端做優(yōu)化的時(shí)分，網(wǎng)站的根底是一片空白，特別是軟文這一塊，前期我們需求下很大的功夫，每天至少要堅(jiān)持2篇文章的更新，以進(jìn)步新網(wǎng)站的內(nèi)容生機(jī)，讓搜索引擎每天固定來(lái)訪，堅(jiān)持快照更新趨于正?；拍軌蜃屗阉饕娼o新網(wǎng)站停止打分。
4、文章稀缺性：
稀缺性，有很多小白在開(kāi)端寫(xiě)文章的時(shí)分，會(huì)采用采集軟件停止大量的偽原創(chuàng)，但是有的都不會(huì)停止改編就直接上傳，這樣有著太多相同的文章，搜索引擎不只不會(huì)給予收錄排名，嚴(yán)重的也會(huì)懲罰該網(wǎng)站。SEO這個(gè)行業(yè)曾經(jīng)出來(lái)很多年，有些技術(shù)范疇我們都還是一片空白，假如可以滿足用戶需求，這種稀缺的文章起到的效果是十分大的，畢竟一個(gè)技術(shù)性的打破對(duì)行業(yè)的影響力是絕后的。
